Come certificare un lavoro?

Come certificare un lavoro?

Come avviene la certificazione del contratto di lavoro? La procedura di certificazione inizia con un'istanza che deve essere presentata alla commissione di certificazione competente e redatta per iscritto nonché sottoscritta da entrambe le parti del contratto di lavoro (datore di lavoro e lavoratore).

Che cos'è la certificazione dei contratti di lavoro?

La certificazione è una procedura di carattere volontario finalizzata ad attestare che il contratto che si vuole sottoscrivere abbia i requisiti di forma e contenuto richiesti dalla legge volta alla riduzione del contenzioso in materia di qualificazione di alcuni contratti di lavoro.

Come certificare l'esperienza lavorativa?

Le esperienze lavorative pregresse possono essere dimostrate, oltre che verbalmente, anche attraverso l'esibizione di:

1. contratti di lavoro firmati;
2. attestazioni dei precedenti datori: pensa, ad esempio, a una lettera di referenze;
3. certificazioni o estratti contributivi richiesti all'Inps.

Come farsi certificare le competenze?

Per prima cosa, bisogna presentare la domanda a un ente accreditato per i servizi al lavoro. L'ente valuta la domanda e la coerenza con la competenza da certificare, costruendo il cosiddetto “portfolio delle evidenze”, ovvero le prove che dimostrano l'effettivo possesso delle competenze.