Cosa è la contingenza in busta paga?
Sommario
- Cosa è la contingenza in busta paga?
- Quanto è la contingenza?
- Cos'è il terzo elemento in busta paga?
- Che cos'è la paga base?
- Chi ha diritto alla contingenza?
- Come viene calcolata la contingenza?
- Quali sono gli elementi aggiuntivi della busta paga?
- Quali sono gli elementi che compongono l'importo della retribuzione?
Cosa è la contingenza in busta paga?
L'indennità di contingenza è un elemento della retribuzione che ha il compito di adeguare la retribuzione alla variazione del costo della vita. L'indennità di contingenza è stata introdotta in Italia nell'immediato dopoguerra ad opera della contrattazione collettiva.
Quanto è la contingenza?
Ecco le indennità di contingenza previste per i seguenti CCNL....Commercio.
| Livello | Contingenza |
|---|---|
| I Livello | euro 537,53 |
| II Livello | euro 532,54 |
| III Livello | euro 527,90 |
| IV Livello | euro 524,22 |
Cos'è il terzo elemento in busta paga?
Il terzo elemento è un componente mensile del settore terziario ed è stabilito a livello provinciale e regionale per quanto riguarda l'importo spettante al lavoratore. L'elemento aggiuntivo della retribuzione (E.A.D.R.) viene erogato al personale non medico delle case di cura (CCNL AIOP ad esempio).
Che cos'è la paga base?
È la principale voce della retribuzione. Rappresenta il compenso minimo dovuto dal lavoratore in relazione alla sua qualifica professionale e all'applicazione del normale orario di lavoro. L'entità della paga base è fissata dai contratti nazionali di categoria.
Chi ha diritto alla contingenza?
L'indennità di contingenza aveva la funzione di adeguare i salari dei lavoratori all'aumento dei prezzi dei beni di consumo. Sei un lavoratore addetto al settore industriale. Nella tua busta paga leggi che, tra le voci retributive che ti vengono erogate dal datore di lavoro, c'è l'indennità di contingenza.
Come viene calcolata la contingenza?
Indennità di contingenza nella busta paga In linea di massima viene stabilito in misura fissa mensile ed è l'elemento più importante della retribuzione. Altro elemento fisso sono gli scatti periodici ovvero gli aumenti periodici dello stipendio rapportati al numero di anni di servizio nella stessa azienda.
Quali sono gli elementi aggiuntivi della busta paga?
Possiamo ricordare tra questi: Compenso per lavoro straordinario (oltre l'orario normale che è in genere di 40 ore settimanali), supplementare (oltre l'orario definito dal contratto di lavoro a tempo parziale ma entro l'orario "normale"), notturno, festivo. Indennità di cassa o di rischio. Indennità di trasferta.
Quali sono gli elementi che compongono l'importo della retribuzione?
La retribuzione, dunque, é formata da tutti o soltanto da alcuni dei seguenti elementi: la paga base,l'indennità di contingenza,l'elemento distintivo della retribuzione (E.D.R.),le attribuzioni patrimoniali accessorie ed integrative.
