Che significato discriminare?

Che significato discriminare?

di discrimen «separazione», da discernĕre «separare»] (io discrìmino, ecc.). – 1. Distinguere, separare, fare una differenza: la storia ... non può d. i fatti in buoni e cattivi (B.

Per cosa si può essere discriminati?

Motivi di discriminazione oggetto di protezione

• sesso;
• orientamento sessuale;
• età;
• religione o "convinzione personale";
• "razza", gruppo etnico, colore della pelle, appartenenza ad una minoranza nazionale.

Cosa vuol dire discriminare in matematica?

In matematica, il discriminante di un polinomio è una quantità che dà informazioni sulle sue radici e, nell'ambito della teoria di Galois, sul gruppo di Galois del polinomio. , e questa quantità è presente direttamente nella formula risolutiva dell'equazione.

Cosa vuol dire non discriminare?

Principio volto a garantire la parità di trattamento fra le persone quali che siano la nazionalità, il sesso, la razza, la religione o l'origine etnica, le tendenze sessuali, le convinzioni politiche, l'età e le eventuali minorazioni fisiche.

Qual è il contrario di discriminare?

contrari inclusione, inserimento | parificazione, uguaglianza, livellamento.

Che cosa si intende per discriminazione sul luogo di lavoro?

Per discriminazione in ambito lavorativo s'intende una differenza di trattamento ovvero una classificazione e suddivisione in categorie dei collaboratori e delle collaboratrici. Le discriminazioni si possono manifestare in svariati modi e possono assumere diverse dimensioni.

Quanti tipi di discriminazione?

I casi più frequenti di discriminazione possono essere così elencati:

• discriminazioni di genere;
• discriminazioni basate sull'età;
• discriminazioni sulla base dell'orientamento sessuale;
• discriminazioni basate sulla disabilità;
• discriminazioni religiose;
• discriminazioni basate sull'origine etnica;

Cosa vuol dire discriminare una minoranza?

La discriminazione si verifica quando una persona viene ingiustificatamente trattata in modo diverso o esclusa da un servizio o da un'opportunità (un lavoro, una casa, una prestazione sociale o sanitaria, un mezzo di trasporto pubblico, ecc.)

Che sminuisce sinonimo?

[rendere minore, giudicare in modo meno lusinghiero: s. l'importanza di un fatto] ≈ limitare, ridimensionare, ridurre, svalutare, svilire. ↑ minimizzare. ‖ deprezzare.

Chi discrimina sinonimo?

[il discriminare ingiustamente: d. delle minoranze] ≈ emarginazione, ghettizzazione, isolamento, penalizzazione.

Quali sono le caratteristiche principali di una discriminazione?

• Caratteristiche. Due caratteristiche principali necessarie a definire la discriminazione un atteggiamento nei confronti di un individuo o un gruppo di individui sono: un trattamento particolare, diverso rispetto agli altri individui o gruppi di individui; un'assenza di giustificazione per questo differente trattamento.

Come nasce il termine "discriminate"?

• Il termine "discriminate" apparve all'inizio del XVII secolo in lingua inglese; esso deriva dalla lingua latina "discriminat-" (distinto tra-) da cui trae origine il verbo "discriminare" e da "discrimen"-distinzione da cui origina il verbo "discernere".

Qual è la discriminazione religiosa?

• La discriminazione religiosa valuta o tratta una persona o un gruppo diversamente a causa di ciò che fanno o non credono o per i loro sentimenti verso una religione data. Per esempio la popolazione cristiana indigena dei Balcani, conosciuta come "rayah" o "gregge protetto", è stata discriminata sotto l'impero ottomano ("Kanun-i-Rayah").

Qual è la discriminazione basata sul sesso e il genere?

• La discriminazione basata sul sesso e il genere (Sex and gender discrimination) comprende il "Civil Rights Act (1964)" e l'"Equal Pay Act of 1963" sulla parità di retribuzione. La discriminazione basata sull'età (Age discrimination) comprende l'"Age Discrimination in Employment Act of 1967" ().